جفرا نيوز - أكد رئيس ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر، إن الديوان ليس معني بحل مشكلة البطالة في المملكة لافتاً إلى أن الديوان معني بالتخطيط وإدارة الموارد البشرية في الجهاز الحكومي،  مبيناً أن الديوان استقبل 30 الفا و339 طلبا جديدا، مبينا أن عدد الخرجين السنوي يقدر بحوالي 37 الف، فيما يبلغ مخزون الديوان من الطلبات 455 ألف طلب توظيف.

وأضاف في حديثٍ عبر شاشة التلفزيون الأردني، أن الديوان يتوفر فيه قاعدة معلومات ضخمة ويعتبر من مراكز المعلومات الوطنية، مستهجنا تدفق الخريجين المستمر في ذات التخصصات بالرغم من التحذيرات، مضيفاً أن سوق العمل الأردني بحاجة للتخصصات التقنية والفنية، وليس التخصصات الأكاديمية.

وأكد أن دول العالم يتوجه 70% نحو التعليم المهني والتقني، فيما يتوجه في الأردن عكس ذلك حيث يتوجه 70% من الطلبة نحو التخصصات الأكاديمية، مبيناً أن ثقافة المجتمع لا زالت لا تقدر التعليم المهني والتقني داعيا إلى وقف الهدر في الموارد البشرية من خلال التوجه إلى التخصصات التي يحتاجها سوق العمل.

أوضح إن هنالك عمالة وافدة تعمل في وظائف راتبها الشهري تزيد عن رواتب الموظف الحكومي 4 مرات، ولا يوجد دولة متشابهة بالأردن في هذا المجال، قائلاً: تفاجأت في إحدى المرات عندما سألت أحد العمال الوافدين عن دخله الشهري ليتبين بأن يوميته تزيد عن 120 دينار.

ونوه إلى أن هناك توجه لإلغاء الدور التنافسي بصورة تدريجية حتى عام 2027 لكون عملية تكديس الطلبات بهذه الصورة لها سيئات كثيرة من ضمنها إبقاء الشخص في حالة انتظار، والاتجاه إلى الإعلان المفتوح في الوظائف.